創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)總結(jié)

　　根據(jù)中央和省委的統(tǒng)一部署，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我公司黨支部從2010年開(kāi)始，有計(jì)劃有步驟地開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。我們緊密結(jié)合本單位實(shí)際，精心組織，周密安排，扎實(shí)推進(jìn)，取得了較好的成效。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，更好地做好下一步工作，現(xiàn)將近三年開(kāi)展活動(dòng)情況簡(jiǎn)要匯總?cè)缦拢?/p>

　　一、提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為大事來(lái)抓。

　　2010年4月份，公司黨支部“一班人”在參加集團(tuán)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央和省委關(guān)于在基層黨組織和黨員中開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的文件，深刻理解精神實(shí)質(zhì)。通過(guò)學(xué)習(xí)討論，領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一了思想，認(rèn)識(shí)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在聯(lián)系，認(rèn)識(shí)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一致性。在提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，原有的厭煩心理得到克服，組織和參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的熱情得以提升，為本單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有效開(kāi)展創(chuàng)造了必備條件。通過(guò)認(rèn)真研究，我們成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，及時(shí)召開(kāi)黨員動(dòng)員大會(huì)，并通過(guò)板報(bào)等方式廣泛宣傳，為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展?fàn)I造了良好的輿論氛圍。兩年多來(lái)，黨支部把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為年度工作重點(diǎn)予以安排，年初有布置，年終有小結(jié)，使黨員同志始終保持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的高度熱情，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)真正成為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)和促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有力推手，較好地調(diào)動(dòng)了全社職工勤奮學(xué)習(xí)、積極工作、爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)的自覺(jué)性。

　　二、精心組織，創(chuàng)新形式，以提高素質(zhì)、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)為出發(fā)點(diǎn)。

　　兩年多來(lái)，我們按照《方案》逐步推進(jìn)，首先是做好集團(tuán)規(guī)定的統(tǒng)一動(dòng)作。比如在活動(dòng)中實(shí)行公開(kāi)承諾。全體在職黨員都按時(shí)提交了“公開(kāi)承諾書(shū)”，公司黨支部向集團(tuán)黨委遞交了“公開(kāi)承諾書(shū)”，以此進(jìn)一步增強(qiáng)黨員和黨組織的責(zé)任意識(shí)。年底對(duì)黨支部和黨員個(gè)人的承諾進(jìn)行對(duì)照，肯定成績(jī)，查找差距，督促改進(jìn)，較好地引導(dǎo)黨員特別是干部黨員認(rèn)真履行承諾，有效地提高了工作標(biāo)準(zhǔn)。在兩年的職工滿意度測(cè)評(píng)中，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)得到職工較好評(píng)價(jià)。再比如，根據(jù)集團(tuán)的要求，我們?cè)谇嗄陠T工中開(kāi)展了“二次創(chuàng)業(yè)”的教育活動(dòng)，以演講比賽為載體，以此啟發(fā)青年員工的使命感。公司全體青年員工參加了本公司的“二次創(chuàng)業(yè)”演講比賽，有6名同志分別獲得一、二、三等獎(jiǎng)，其中一等獎(jiǎng)獲得者王文西在集團(tuán)演講比賽中獲得了前10名的好成績(jī)。同時(shí)，我們結(jié)合自身實(shí)際，積極創(chuàng)新活動(dòng)形式。比如，針對(duì)離退休黨員年老體弱、居住分散的情況，我們將學(xué)習(xí)資料通過(guò)信函方式郵寄到戶，為老同志了解創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)全局并融入活動(dòng)之中提供了便利條件。遠(yuǎn)居深圳的退休黨員，接到黨組織郵寄的資料倍感親切，不但自動(dòng)向黨支部寄回了“承諾書(shū)”，而且積極向省有關(guān)部門(mén)提交了推動(dòng)湖南文化事業(yè)發(fā)展的有益建議。為了深化對(duì)“二次創(chuàng)業(yè)”的認(rèn)識(shí)，黨支部發(fā)起，公司召開(kāi)了“數(shù)字出版與傳統(tǒng)出版”大討論，從而激發(fā)了職工應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)的信心。

　　三、促進(jìn)工作，初顯成效，產(chǎn)業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好勢(shì)頭。

　　活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，廣大黨員的“黨員意識(shí)”進(jìn)一步彰顯，無(wú)論在編輯、營(yíng)銷還是在行政管理崗位的同志，都普遍體現(xiàn)出“著眼發(fā)展創(chuàng)先、　立足崗位爭(zhēng)優(yōu)”的精神面貌，緊密?chē)@產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心，各項(xiàng)工作出現(xiàn)良好局面。

　　從領(lǐng)導(dǎo)班子工作態(tài)度和作用看，求真務(wù)實(shí)和關(guān)愛(ài)職工更趨自覺(jué)。根據(jù)職工的收入情況，領(lǐng)導(dǎo)班子想方設(shè)法調(diào)整分配機(jī)制，堅(jiān)持效益優(yōu)先、兼顧公平的原則，在力所能及的范圍內(nèi)通過(guò)提高職稱津貼、工齡津貼、住房公積金基數(shù)，特別是對(duì)最低工資線進(jìn)行了調(diào)整，使職工收入普遍有所提高。公司領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持看望、慰問(wèn)住院職工，并對(duì)經(jīng)濟(jì)上有特殊困難職工進(jìn)行救濟(jì)，使職工感受到集體和組織的溫暖。

　　從產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理狀況看，創(chuàng)新思路和創(chuàng)新產(chǎn)品更具特色。出書(shū)領(lǐng)域有新的拓展，經(jīng)營(yíng)機(jī)制有新的探索。比如與中南傳媒的合作和與余秋雨先生的合作，為我公司創(chuàng)新機(jī)制邁出了第一步。同時(shí)，產(chǎn)業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好勢(shì)頭。2011年全年出書(shū)品種317種，比3年前增長(zhǎng)80%，新書(shū)品種年均增長(zhǎng)率達(dá)27%。2010年主營(yíng)業(yè)務(wù)銷售收入8726萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)7.5%。2011年為11478萬(wàn)元，又比2010年增長(zhǎng)31.5%。2010年利潤(rùn)總額比上年增長(zhǎng)101萬(wàn)元，增長(zhǎng)8.3%，2011年為1417萬(wàn)元，又比2010年增長(zhǎng)8.0%。2012年1—5月，銷售碼洋2727萬(wàn)元，銷售實(shí)洋1271萬(wàn)元，與上年同期分別增長(zhǎng)40%和27.5%。目前，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子緊密團(tuán)結(jié)，相互支持，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，有效地形成了合力，全社職工一心一意謀發(fā)展、干事業(yè)，形成了比學(xué)趕幫的良好局面。同時(shí)，涌現(xiàn)出易言者、趙家聲、蔣浩、陳文韜、王文西、陳香杰、李業(yè)鵬等一批優(yōu)秀黨員。他們以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)投入到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來(lái)，以自己的工作崗位作為發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的平臺(tái)，嚴(yán)以律己，勤奮工作，在本職崗位創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。

　　四、存在的不足和今后的努力方向。

　　兩年來(lái)，我公司開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雖然取得一定成效，但還存在不足之處。一是宣傳工作和輿論氛圍不夠到位，有些必要的、可行的活動(dòng)形式被日常經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)工作擠壓，因而創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的發(fā)動(dòng)和參與有不夠充分的情形。二是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)影響力度還有欠缺，主要是黨支部的具體組織實(shí)施不夠有力，方式不新，方法不多，檢驗(yàn)承諾兌現(xiàn)工作不到位，因而使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的推動(dòng)力打了折扣。以上不足雖然有單位人員規(guī)模小、業(yè)務(wù)工作繁重等客觀原因，更主要的原因還是在主觀認(rèn)識(shí)和工作安排不到位。

　　針對(duì)上述問(wèn)題，下一階段我們將著力予以改進(jìn)。尤其要做好建立長(zhǎng)效機(jī)制、樹(shù)立和推廣先進(jìn)典型、建立臺(tái)帳和相關(guān)檔案等項(xiàng)工作，以鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的成果，以推動(dòng)公司黨的建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

　　中共湖南岳麓書(shū)社有限責(zé)任公司支部委員會(huì)

　　2012年5月25日