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湖南新華書店實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)總結(jié)

來(lái)源: 集團(tuán)黨群工作部 作者: 時(shí)間:2012-07-02

  湖南新華書店實(shí)業(yè)公司

  關(guān)于開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的情況匯報(bào)

  按照出版投資控股集團(tuán)的總體要求和部署,湖南新華書店實(shí)業(yè)公司將深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為公司經(jīng)營(yíng)和管理的重要指導(dǎo)思想,作為黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要的常規(guī)性工作,新華書店實(shí)業(yè)公司緊密結(jié)合自身實(shí)際,切實(shí)領(lǐng)會(huì)和執(zhí)行上級(jí)黨組織的相關(guān)文件精神和工作要求,精心組織、認(rèn)真落實(shí)、扎實(shí)推進(jìn),創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得了較好成效,現(xiàn)將有關(guān)情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

  一、主要工作回顧

  (一)高度重視,認(rèn)真落實(shí)。根據(jù)集團(tuán)創(chuàng)先組和集團(tuán)黨委下發(fā)相關(guān)文件和通知,新華書店實(shí)業(yè)公司黨委高度重視,及時(shí)召開黨委委員學(xué)習(xí)會(huì)議,領(lǐng)會(huì)精神,研究制定方案,落實(shí)實(shí)施步驟,全面部署學(xué)習(xí)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)含“雙聯(lián)雙促”活動(dòng)實(shí)施方案出臺(tái)后,新華書店實(shí)業(yè)公司黨委召開工作例會(huì),對(duì)全體黨員、干部做出了明確要求,制定嚴(yán)格實(shí)施計(jì)劃。通過(guò)扎實(shí)有效的前期工作,全體黨員、干部全面了解和領(lǐng)會(huì)了集團(tuán)關(guān)于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的工作要點(diǎn)與具體要求,為活動(dòng)的后續(xù)開展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  (二)結(jié)合實(shí)際,探尋具有實(shí)效的方法。活動(dòng)開展中,新華書店實(shí)業(yè)公司黨委結(jié)合本公司現(xiàn)實(shí)情況,既借鑒已有經(jīng)驗(yàn),又努力創(chuàng)新,探尋符合實(shí)業(yè)公司實(shí)際、行之有效的方式方法和活動(dòng)載體,促進(jìn)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有序開展。我們將黨員公開承諾推廣到關(guān)鍵崗位公開承諾,全面接受群眾監(jiān)督,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作。

  1、因地制宜,公司黨委指導(dǎo)與屬地管理相結(jié)合。針對(duì)新華書店實(shí)業(yè)公司人員分布較散,覆蓋面廣的現(xiàn)實(shí),實(shí)業(yè)公司一方面積極執(zhí)行集團(tuán)的各項(xiàng)工作部署,一方面及時(shí)向各子(分)公司、經(jīng)營(yíng)管理部傳達(dá)集團(tuán)黨委的相關(guān)精神和工作要求,同時(shí)結(jié)合屬地管理原則,盡力指導(dǎo)各子(分)公司、經(jīng)營(yíng)管理部與當(dāng)?shù)厣霞?jí)黨委部門進(jìn)行工作上的溝通與協(xié)調(diào),積極參與當(dāng)?shù)攸h組織學(xué)習(xí)活動(dòng),完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)和工作任務(wù)。以學(xué)習(xí)促工作,用工作帶學(xué)習(xí),在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。在工作中學(xué)習(xí),在思考中工作,真正形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的學(xué)習(xí)和工作氛圍。

  2、統(tǒng)一組織,集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)靈活運(yùn)用。在總部,人員相對(duì)比較集中,我們采用個(gè)人學(xué)習(xí)、分黨支部組織學(xué)習(xí)、公司黨委集中學(xué)習(xí)等形式相結(jié)合,不拘一格,只求效果。對(duì)于市州公司黨支部,因?yàn)槿藬?shù)少、較分散,在接受當(dāng)?shù)攸h委管理,加強(qiáng)自覺學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,我們要求近鄰公司黨支部聯(lián)合起來(lái)集中學(xué)習(xí)、組織相關(guān)活動(dòng),加強(qiáng)相互交流和溝通,加強(qiáng)相互監(jiān)督,取得良好效果。同時(shí),我們選取生活中的實(shí)際案例,在工作會(huì)議時(shí),在進(jìn)行集中培訓(xùn)時(shí),安排時(shí)間集中學(xué)習(xí),黨員、干部交流感想,結(jié)合自身實(shí)際,探索適合我們自己的工作方式方法,以提高工作效率,提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、不拘一格,多種學(xué)習(xí)形式與互相溝通交流互補(bǔ)。我們倡議公司全體員工向公司內(nèi)刊《新華實(shí)業(yè)報(bào)》積極參與投稿,探討工作中的問(wèn)題,尋求良好的解決方式,展示實(shí)際工作的精神面貌,建立員工對(duì)公司的歸屬感。

  為進(jìn)一步構(gòu)建和諧企業(yè)文化、增強(qiáng)公司凝聚力、增進(jìn)員工間的感情交流,用生動(dòng)活潑的形式對(duì)公司黨員、干部進(jìn)行思想教育,我們組織七一歌詠比賽、遵義紅色之旅、西北坡愛國(guó)教育行,加強(qiáng)了廣大員工對(duì)黨的認(rèn)識(shí),堅(jiān)定了黨員心中對(duì)共產(chǎn)主義的信仰。我們還建立了職工之家,讓員工在緊張的工作間隙有閱讀、交流的地方。

  為更好的實(shí)施《學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建方案》,我們?cè)诩瘓F(tuán)推薦書目的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己公司的實(shí)際,還要求中層副職以上人員,結(jié)合自己的工作情況進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)和管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。同時(shí),我們將黨務(wù)公開目錄、開展群眾路線教育活動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目向各層級(jí)的員工公開,在實(shí)踐活動(dòng)中,接受全體黨員干部員工的監(jiān)督。

  無(wú)論是子(分)公司、經(jīng)營(yíng)管理部,還是總部全體黨員、干部、員工,采用因地制宜、不拘一格、活潑有序地學(xué)習(xí)方式,取得了良好地效果,全體黨員、干部、員工,工作積極性高漲,勞動(dòng)情緒更佳,團(tuán)結(jié)合作精神增強(qiáng)。

  (三)求真務(wù)實(shí),活動(dòng)取得一系列實(shí)效

  創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來(lái),新華書店實(shí)業(yè)公司黨委務(wù)求實(shí)效,不慕虛名,不走過(guò)場(chǎng),始終將活動(dòng)開展的落腳點(diǎn)放在解決工作中的實(shí)際問(wèn)題、加快公司發(fā)展上,讓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)真正起到了促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的作用。

  1、結(jié)合實(shí)際做好公開承諾,確保承諾質(zhì)量。公司黨委要求:公開承諾,不走花樣,工作承諾、事實(shí)承諾、黨務(wù)公開目錄、開展群眾路線教育項(xiàng)目都要實(shí)實(shí)在在,要明確每一項(xiàng)工作責(zé)任和職責(zé),要切實(shí)可行,不能只喊空頭口號(hào)。活動(dòng)開展中,公司緊緊圍繞集團(tuán)“二次創(chuàng)業(yè)”、力求實(shí)業(yè)公司穩(wěn)步發(fā)展的主題,著力破解發(fā)展難題,有利促進(jìn)中心工作,公司在物業(yè)管理、資產(chǎn)管理、拓展經(jīng)營(yíng)等方面都取得一定地進(jìn)展,活動(dòng)真正起到了促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的作用。

  在公開承諾過(guò)程中,根據(jù)書店實(shí)業(yè)公司的實(shí)際情況,公司黨委要求:公司黨委、各黨支部、黨員干部、非黨員干部,都要結(jié)合自己的崗位要求、針對(duì)工作目標(biāo)做出具體承諾,要求在日常工作中對(duì)照承諾努力工作,實(shí)現(xiàn)承諾事實(shí)。

  公司黨政主要負(fù)責(zé)人和全體黨委委員,更是嚴(yán)格要求自己,起帶頭表率作用,進(jìn)行公開承諾,學(xué)習(xí)交流心得體會(huì),分別承擔(dān)物業(yè)管理、資產(chǎn)管理、酒店管理、拓展經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、勞動(dòng)人事管理等各方面的疑難問(wèn)題解決負(fù)責(zé)人,壓力大,動(dòng)力也足。他們不擺架子、不求名利,只一心一意為了解決公司的實(shí)際問(wèn)題,為求公司穩(wěn)步發(fā)展的途徑,為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)起到很好的領(lǐng)頭作用。

  2、發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用,做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。根據(jù)集團(tuán)黨委、創(chuàng)先辦關(guān)于開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范點(diǎn)建設(shè)活動(dòng)的總體要求,經(jīng)實(shí)業(yè)公司黨委研究,決定推薦總部管理一部和湘潭市分公司黨支部為集團(tuán)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范點(diǎn)。資產(chǎn)管理一部以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展、物業(yè)服務(wù)上臺(tái)階”為指導(dǎo)思想,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和本職工作緊密聯(lián)系,取得了很好的成效。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,創(chuàng)新工作思路,打造物業(yè)品牌,確保物業(yè)保值增值。使所管理的大廈及小區(qū)的品質(zhì)不斷提升,為客戶及業(yè)主提供安全、舒適、和諧的工作和生活環(huán)境。新華園小區(qū)、新華大廈先后獲得了長(zhǎng)沙市“花園式小區(qū)”、“優(yōu)秀大廈”、“文明衛(wèi)生單位”和“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。湘潭市分公司黨支部以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為契機(jī),注重提高服務(wù)意識(shí)和品質(zhì),切實(shí)服務(wù)廣大職工群眾,幫助困難職工解決住房問(wèn)題,解決職工后顧之憂。向各租賃戶發(fā)放征求意見函,并上門走訪了一些業(yè)務(wù)單位和住戶,在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上,制定了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”整改方案并落實(shí)到人,從而切實(shí)改變了工作中存在的拖沓和懶散狀況,提高了服務(wù)意識(shí)和品質(zhì),完善了服務(wù)手段,使資產(chǎn)收益最大化,確保了國(guó)有資產(chǎn)的保值和增值。

  3、貫徹群眾路線,切實(shí)做好群眾群眾滿意度測(cè)評(píng)工作。

  按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)基本要求,新華書店實(shí)業(yè)公司黨委緊緊圍繞黨支部推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)兌現(xiàn)公開承諾情況、推動(dòng)中心工作和重點(diǎn)任務(wù)完成情況、為群眾辦實(shí)事辦好事情況、加強(qiáng)組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)情況、對(duì)黨組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的基本評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行群眾評(píng)議。認(rèn)真組織落實(shí)評(píng)議結(jié)果,在群眾評(píng)議中,新華書店實(shí)業(yè)公司黨委對(duì)群眾評(píng)議中存在的不足和問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析和總結(jié),根據(jù)群眾評(píng)議反映出來(lái)的問(wèn)題加強(qiáng)整改,從群眾最需要的地方做起,從群眾最不滿意的地方改起,保證群眾評(píng)議的真實(shí)有效。

  4、強(qiáng)化宣傳,重視營(yíng)造氛圍。在扎實(shí)完成各項(xiàng)規(guī)定工作的同時(shí),公司黨委還十分重視創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳工作,大力宣傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義,及時(shí)向全體黨員干部職工傳遞活動(dòng)的進(jìn)展情況,營(yíng)造出積極、向上的輿論氛圍。公司利用公開宣傳欄、公司內(nèi)刊、公開承諾、會(huì)議學(xué)習(xí)等方式,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳,營(yíng)造出比較濃厚的活動(dòng)氛圍。公司還通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)考察、紅色旅游、卡拉OK比賽等活動(dòng),調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體黨員干部和員工關(guān)心、參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的熱情,把活動(dòng)開展的積極性轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。

  二、存在問(wèn)題

  雖然創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得了一定成效,但與上級(jí)黨委的要求和職工群眾的期待相比,還存在有一定差距,主要體現(xiàn)在:

  一、主要是按照規(guī)定模式完成,缺乏創(chuàng)新力度。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)過(guò)程中,主要是根據(jù)集團(tuán)黨委的要求,比較積極主動(dòng)地完成好規(guī)定學(xué)習(xí)和活動(dòng)任務(wù),雖也結(jié)合本公司的實(shí)際情況做了一些探索,但創(chuàng)造性還很不夠。

  二、踐行承諾的實(shí)效性還不夠強(qiáng)。公司各級(jí)黨組織和黨員干部、非黨員干部,雖然在盡力踐行、實(shí)現(xiàn)公開承諾目標(biāo),但踐行公開承諾事項(xiàng)的方法不多,實(shí)現(xiàn)群眾教育活動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)效還不十分明顯。

  三、缺乏濃厚地活動(dòng)氛圍。因公司人員相對(duì)較少,分布地域比較廣,因而在氛圍營(yíng)造上還缺乏一定的氣勢(shì),氛圍還不是很濃厚。在今后的工作中,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳鼓動(dòng)工作,激發(fā)全體黨員干部員工的活動(dòng)激情,制造一種蓬勃向上的活動(dòng)氛圍。

  三、下階段努力方向

  雖然創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)到了總結(jié)階段,但根據(jù)新華書店實(shí)業(yè)公司的現(xiàn)實(shí)情況,針對(duì)當(dāng)前存在的問(wèn)題,我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞€將著重做好以下幾方面工作。

  (一)做好黨務(wù)公開項(xiàng)目的后續(xù)工作,加強(qiáng)開展群眾路線教育活動(dòng)的實(shí)效性。對(duì)照黨務(wù)公開事項(xiàng)、公司開展群眾路線教育活動(dòng)計(jì)劃表,核查實(shí)施措施,確保年度目標(biāo)任務(wù)的順利完成。積極響應(yīng)群眾職工呼應(yīng),切切實(shí)實(shí)辦成幾件急事、難事、實(shí)事和好事,讓職工群眾感受到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)帶來(lái)的新變化、新氣象。

  (二)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)工作,營(yíng)造活動(dòng)氛圍。利用公開宣傳欄、內(nèi)刊、集體學(xué)習(xí)等黨員群眾容易接受的形式,經(jīng)常性地宣傳開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義,宣傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)公司內(nèi)部評(píng)選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)黨支部等方式,用身邊的人和事來(lái)說(shuō)服人、教育人、感染人,努力營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻(xiàn)、當(dāng)表率的良好風(fēng)氣。

  湖南新華書店實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司

  二〇一二年五月二十二日

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